訪問看護師への転職：やりがいと収入のリアル【2026年】

            📌 この記事のポイント
            訪問看護師の平均月収は35〜45万円（夜勤なしでの高水準）
2026年も需要が最も拡大している看護職種のひとつ
自律性の高さと患者との深い関わりが最大のやりがい

          

1. 訪問看護の需要が急拡大している理由

少子高齢化が進む日本では「在宅での療養を希望する高齢者・重症患者」が増加しており、病院から在宅へのシフトが政策として推進されています。2026年時点で全国の訪問看護ステーション数は約15,000か所を超え、前年比でも増加が続いています。

それに伴い訪問看護師の需要が急拡大しており、多くのステーションで人員不足が続いています。求人倍率はほかの看護職種を大きく上回り、好条件での採用が珍しくない状況です。

多くのステーションでは夜間・休日の緊急時に電話対応するオンコール体制があります。実際に訪問が必要になる場合もあり、月数回〜数十回の当番があります。事前に対応頻度・手当の有無を確認しましょう。

患者宅への移動は自動車・自転車・徒歩が中心。天候や交通に左右される屋外業務が多く、夏冬の体力消耗も想定しておく必要があります。

多くのステーションでは「病院での実務経験3年以上」を求めていますが、未経験でも研修制度を充実させた施設も増えています。特に人員不足が深刻なエリアでは経験1〜2年でも採用するケースがあります。

⚠️ 独立型ステーションと病院・法人系の違いを確認

訪問看護ステーションには独立型（民間）と、病院・医療法人が運営する系列ステーションがあります。独立型は自由度が高い反面、経営が不安定なケースもあります。法人系は組織が安定しているが制度的な制約があることも。どちらが自分に合うかを確認したうえで転職先を選びましょう。